Ben jij een enthousiaste en leergierige student met een passie voor HR? Heb je altijd al willen ervaren hoe HR-processen nou ècht in de praktijk verlopen? Dan is deze stage bij Brink Towing Systems iets voor jou! Tijdens deze stage bied je ondersteuning aan het HR team en krijg je de kans om te werken aan een onderzoeksproject of afstudeeropdracht, afhankelijk van je voorkeur en opleidingsvereisten.
Je zult een combinatie van HR-werkzaamheden en/of projectmatig onderzoek uitvoeren, waaronder:
Up to date houden van HR Intranetpagina en publiceren van ontwikkelingen binnen de organisatie;
Daarnaast krijg je de kans om een onderzoeksproject uit te voeren dat aansluit bij je studie en interesses. Dit kan een project zijn rondom employer branding, of een ander relevant HR-onderwerp. Hierbij word je goed begeleid en is er veel ruimte voor eigen initiatief en het zelfstandig uitvoeren van taken en projecten. We hebben namelijk veel verschillende projecten waar je je mee bezig kunt houden.
Al meer dan 115 jaar staat Brink voor expertise op trekhaakgebied. Dankzij onze kernwaarden innovatie, gebruiksgemak en veiligheid zijn we uitgegroeid tot een wereldmarktleider in het ontwerpen, produceren, testen en verkopen van flenskogels, vaste, afneembare en wegdraaibare trekhaken met bijpassende stroomvoorziening (kabelsets). Zowel voor toonaangevende autofabrikanten, professionele montagebedrijven als voor consumenten is Brink de ideale partner. Dankzij die positie hebben we maar liefst duizend verschillende trekhaakmodellen en kabelsets in ons assortiment, ontwikkelen we jaarlijks nog zo’n tweehonderd nieuwe types en rijden er vandaag de dag wereldwijd 25 miljoen voertuigen rond waar onze trekhaken onder gemonteerd zijn.
We kijken ernaar uit om samen met jou te ontdekken waar jouw interesses binnen HR liggen en hoe we deze kunnen inzetten voor onze organisatie.
Interesse?
Stuur je motivatiebrief en CV naar jasper.buitenhuis@brink.eu of bel naar 0522-469202 en wie weet word jij onze nieuwe HR Stagiair(e)!
Dienstverband | Stage |
---|---|
Omvang functie | Onbekend |
Aantal posities | 1 |
Uren | 32-40 |
Plaats | Staphorst |
Provincie | Overijssel |
Land | Nederland |
Referentienummer | 2024/13 |
Contact |
|
Gepubliceerd | 15-10-2024 |
Uiterste datum | 31-01-2025 |